后来，美国福特汽车公司在一年亏损数10亿美元时，邀请戴明博士来演讲。戴明仍然强调要在产品品质上每天进步一点点，他说，持续不断地进步，一定可以使公司起死回生，振兴发达。福特汽车公司遵从戴明博士的指导，仅仅将这一法则贯彻了3年，便扭亏为盈，一年净赚60亿美元。
正是这样一个简单的理念——日事日清，日清日高——成就了诸多企业，提高了这些企业的工作效率，让它们在竞争激烈的市场上赢得了生存和发展的空间。
02. 日事日清是负责敬业的精神
敬业是日事日清工作法的基础。一个没有敬业精神的人即使监督制度再严格，也很难做到日事日清，而那些具有敬业精神的人却能轻松做到这一点。
一个没有责任感的员工是不可能做到日事日清的，只会把任务无限期延后。负责敬业，顾名思义就是对工作有责任感，敬重并重视自己的职业，把工作当成自己的事业，并付出全身心的努力。日事日清地工作就是抱着这样一丝不苟的工作态度，即使付出更多的代价也心甘情愿，并且能够克服各种困难，做到善始善终、尽善尽美。
敬业是日事日清工作法的基础。一个没有敬业精神的人，即使监督制度再严格，也很难做到日事日清，而那些具有敬业精神的人，不仅能轻松做到这一点，如果他们坚持下去，还会收获意想不到的惊喜。